Con el objetivo de fomentar el crecimiento y desarrollo de los hondureños y contribuir al disminuir el alto grado de desempleo, Grupo Intur abrirá sus puertas a su nuevo proyecto denominado Circle K, franquicia estadounidense que estará presente en el país para generar mayor número de empleos directos e indirectos.
Circle K es una tienda de conveniencia, es una marca mundialmente reconocida que opera con más de 4,000 puntos de venta en Estados Unidos; también está presente en México y Europa. En el caso de Centroamérica, la franquicia fue adquirida por Grupo Intur para operarla, y es así que comenzará operaciones en Honduras; en su primera fase, esta franquicia prevé contribuir al desarrollo de la ciudad de Tegucigalpa con la apertura de aproximadamente ocho tiendas en solo este año.
Luego, el otro año se aperturará en San Pedro Sula, posteriormente en La Ceiba y otras zonas.
“Esta es una experiencia muy motivante por el crecimiento de la empresa y por las oportunidades de trabajo que se generarán”, indicó Patricia Ramela, gerente corporativo de Recursos Humanos de Grupo Intur, quien también agregó que dentro de cinco años se tiene proyectado abrir 40 tiendas que serían más o menos 800 puestos de trabajo directos y unos 1,400 indirectos; en otras palabras, hay trabajo para rato.
Nueva tienda
El 15 de junio se inaugurará en el centro comercial Santa Mónica, frente a Casa Presidencial, la primera tienda de conveniencia Circle K en Tegucigalpa. “Ya tenemos completas las plazas para las dos primeras tiendas en esta ciudad, ya que el reclutamiento comenzó desde hace un mes, pero seguiremos reclutando mucho más personal para las otras tiendas que se abrirán aquí”, dijo Ramela.
Detalle de las plazas vacantes
* Gerentes de tiendas y de turno
- Edad entre 22 a 32 años.
- Lic. Administración de empresas, hostelería y turismo, ingeniería industrial o pasante de dichas carreras con el 90% de clases cursadas.
- Preferiblemente con experiencia gerencial en tiendas de conveniencias, manejo de personal, ventas, inventarios, entre otros.
- Excelentes relaciones interpersonales, actitud de servicio, colaboración, trabajo en equipo y excelente presentación.
- Disponibilidad de horarios incluyendo, fines de semana y turnos rotativos.
- Manejo de paquetes de Office.
* Colaboradores
- Edad entre 18 a 23 años.
- Educación media completa o pasante universitario.
- Excelente presentación.
- Dinámicos y orientados al servicio al cliente.
- Dispuestos a trabajar en equipo.
- Disponibilidad de horarios, incluyendo fines de semana.
Beneficios
- Becas estudiantiles en el Instituto Intur.
- Salario competitivo.
- Alimentación y uniformes subsidiados.
- Seguro de vida, médico hospitalario y atención médica en clínica privada.
- Transporte gratuito en horarios nocturnos.
- Bonos por logro de metas (gerentes).
- Plan de sucesión y oportunidad de crecimiento.
“Nosotros apostamos por el desarrollo de la gente desde el punto de vista profesional, en el que le brindamos la facilidad de combinar trabajo y estudio, ya que contamos con horarios flexibles; Intur es fiel creyente que lo mejor que le podemos dar a nuestros colaboradores es la educación, ya que eso les queda para toda la vida”, manifestó la gerente corporativo de Recursos Humanos de Grupo Intur.
Entrevista de trabajo
La entrevista de trabajo para los colaboradores se basa en competencias para el trabajo en equipo, en la que se pone a prueba al candidato en distintas situaciones que él tendrá que resolver; también se mide la actitud e incluso hasta cuántas veces sonríe en dicha entrevista. En el caso de los gerentes se miden casi los mismo aspectos que los colaboradores, pero se agrega la realización de pruebas psicométricas, también se evalúan los conocimientos adquiridos.
Curso de Inducción en Restaurantes
A los colaboradores seleccionados se les imparte un Curso de Inducción en Restaurantes, impartido en los restaurantes Burger King.
“A los futuros empleados se les imparte una charla respecto a la historia de Circle K; también se aborda el tema de la importancia del servicio al cliente y se les da un recorrido por las instalaciones de Burger King para que conozcan todo el proceso de este tipo de negocios”, adjuntó Fernando Godoy, gerente de desarrollo y talento humano para Grupo Intur.
Circle K será como un minisupermercado, en donde las personas tendrán disponibles varios productos a buenos precios; se caracterizan por estar en lugares accesibles cerca de usted.
¿Adónde acudir?
Las personas interesadas en optar a una de las plazas tienen que llevar su currículo a las oficinas de Reclutamiento y Selección, ubicadas en la segunda planta del restaurante Little Caesars del centro de la ciudad. Para más información, llame al teléfono: 2290-0500, extensión: 1210; también puede escribir al correo electrónico: capital.humano@intur.hn.
