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TEGUCIGALPA, HONDURAS. -1/El número de asalariados ha mostrado un crecimiento en los últimos dos años en Honduras. Un reciente estudio elaborado por la Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (STSS) indica que aumentó de 1,762,198 a 1,908,586 personas, equivalente a 146,388 más.
No obstante, el sector privado reporta el mayor número de asalariados, con 1,538,312, o sea 80.6% del total. El restante 19.4% son los asalariados de los sectores público (236,187 personas) y doméstico (134,087).
2/En el bienio 2017-2018 el sector privado experimentó un incremento en el número de asalariados de 1,428,349 a 1,538,312, que significan 109,963 más.
Uno de los factores que ha contribuido a ese comportamiento son las políticas salariales sostenibles promovidas por el gobierno.
Las actividades que mayor crecimiento observaron fueron Servicios comunales, sociales y personales (21.15%), Comercio al por mayor/menor, hoteles y restaurantes (13.12%), Agricultura, silvicultura, caza y pesca (7.87%), Industria manufacturera (4.65%) y Transporte, almacenamiento y comunicaciones (1.48%)
3/Según el tamaño del establecimiento, la fuerza laboral del sector privado es absorbida principalmente por la microempresa (empresas de 1 a 10 trabajadores) con el 57.9% que equivale a 887,922 trabajadores.
Es importante mencionar que de ese total, el 91% (808,009 personas) se encuentra laborando en empresas de 1 a 5 trabajadores. La gran empresa mantiene una contratación del 24% (369,195 personas) de la masa asalariada privada del país.
4/Respecto a la actividad económica, las que generan mayor contratación son la Agricultura, silvicultura caza y pesca, con un 28.04%; Comercio al por mayor, hoteles y restaurante, con 20.97%; e Industria manufacturera, con el 18.49%.
5/De acuerdo con el estudio de la Secretaría de Trabajo y Seguridad Social, la actividad de Agricultura, caza y pesca registra 433,479 asalariados.
Le siguen Comercio, hoteles y restaurantes con 321,739, Industria manufacturera con 283,745, Construcción con 173,866, Servicios comunales, sociales y personales con 126,806 y Establecimientos financieros, seguros y bienes inmuebles con 114,454. Los que menos asalariados registra son Transporte, almacenamiento y comunicaciones con 70,556, Electricidad, gas y agua con 8,042 y Minas y canteras con 4,384.
6/Desde el punto de vista de los ingresos, el promedio de la fuerza laboral, según actividad económica y sexo, en donde para el año 2018 con respecto al 2017, se observa que decreció levemente en un 1.17% para los hombres y en 1.79% para las mujeres.
En términos comparativos el ingreso de las mujeres es mayor (7,136 lempiras mensuales) con respecto a los hombres (5,891), lo que indica que de acuerdo con la brecha salarial, el ingreso promedio es favorable para la mujer en un 9.55%.
7/Esa diferencia se explica porque la mujeres poseen un mayor grado de escolaridad en 1.3 años más que el hombre; también incide que el trabajo de la mujer se identifica por ser más urbano (83%) que rural (17%).
Además, si se analiza según rama de actividad económica, la diferencia salarial favorable a las mujeres es reflejada en actividades como la Construcción donde la diferencia en el ingreso promedio es del 43.3% y Suministro de agua, evacuación de aguas residuales, gestión de desechos y descontaminación 18.4%.
